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Accueil / Comité de lecture / Patrice Adam

Patrice Adam

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Comité de lecture

Agrégé des Facultés de droit
Professeur de droit privé et sciences criminelles
Université de Lorraine
Membre du Conseil de l’Institut Régional du Travail (IRT), Université de lorraine

Domaines de spécialité
Droit du travail

Principales publications
– P. Adam, « L’individualisation du droit du travail. Essai sur la réhabilitation du salarié-individu », LGDJ, coll. Bibliothèque de droit social, tome 39, 2005.
– P. Adam, A. Bilheran, La prévention des risques psychosociaux en entreprise, Armand Colin, 2011
– « Le harcèlement moral : cinq ans après la loi de modernisation sociale », Sem. Sociale Lamy, suppl. n° 1315, 9 juillet 2007, Travaux coordonnés par P. Adam
– Interview : « Harcèlement moral : un contrôle, dans quel dessein ? », SSL 29 sept. 2008, n° 1368, p. 12.
– Blog Dalloz : Harcèlement et violence au travail : une histoire de mots (maux), 1er juin 2010.
– « Droit d’accès au juge et ruptures de rétorsion. Un revirement pour aujourd’hui, un autre pour demain », RDT oct. 2013.
– « Vie personnelle/vie professionnelle : une distinction en voie de dissolution ? (Petit exercice de jardinage juridique) », Dr. ouvrier juillet 2013, p. 431.
– « Baby loup : horizons et défense d’une jurisprudence anathème », RDT juin 2013, p. 385.
– « Harcèlement sexuel : le temps de la reconstruction », Actualité Juridique des Collectivités Territoriales, janvier 2013.
– « La volonté du salarié et l’individualisation des rapports juridiques de travail », in La volonté du salarié (sous la dir. de T. Sachs), Dalloz, coll. Thèmes et commentaires, 2012, p. 31.
– « Vie familiale et mobilité : des racines et des ailes », Sem. sociale Lamy, 2012, n° 1554.
– « Périmètre de désignation du délégué syndical et cadre de mise en place du comité d’entreprise (d’établissement) : l’un c’est (malheureusement) l’autre », Les Petites affiches 26 juillet 2012, n° 149, p. 19.
– « Au fil du harcèlement moral… Ariane et les trois Moires », SSL 2 juillet 2012, n° 1545, p. 9.
– « La sanction disciplinaire ou le songe de Nabuchodonosor », RJS juin 2012, p. 431.
– « L’article L. 1154-1, texte sans envers ni revers », Droit ouvrier mai 2012, p. 370.
– « Harcèlement moral : lumière nouvelle sur la mauvaise foi », SSL 2012, p. 12.
– « La vie personnelle : cinquante ans après Despax », RDT 2012, p. 100.
– « CRP, énonciation du motif économique et modification du contrat de travail. Un mystérieux triangle », SSL 16 janv. 2012, n° 1521, p. 12.
– « Le juge (civil) et la lune (managériale) : sur le contrôle judiciaire de l’évaluation individualisée des performances », RDT 2011, p. 705.
– « La crèche et (l’)au-delà », SSL 28 nov. 2011, n°1515, p. 10.
– « Le harcèlement moral dans ses habits d’été (De la place du Palais Royal au quai de l’Horloge) », RDT 2011, p. 576.
– « Faut-il avoir peur de l’individu(alisation) ? », in 13 paradoxes du droit du travail, sous la dir. de Ph. Waquet, SSL 10 oct. 2011, n° 1508, p. 83.
– « Sur l’immunité disciplinaire des salariés mandatés », Les petites affiches, 10 juin 2011, n° 115, p. 19.
– « Négociation collective intercatégorielle et CFE-CGC : la Cour de cassation ouvre grand la porte… », Sem. Soc. Lamy, 14 juin 2011, n° 1496, p. 4.
– « Restructurations, risques psychosociaux et CHSCT : remède sur ordonnance », Dr. ouvrier 2011, p. 345.
– « Le fait religieux et l’entreprise : un pacte, une délibération. Et la lumière fu(i)t ? », RDT 2011, p. 314.
– « L’entreprise, sans foi…. ni voile ? », RDT 2011, p. 85.
– « La figure juridique du harcèlement moral managérial », SSL 7 mars 2011, n° 1482, p. 4.
– « La vie personnelle, une forteresse et quelques souterrains », RDT 2011, p. 116.

Responsabilités administratives et scientifiques
– Co-responsable de la mention droit privé et sciences criminelles, Faculté de droit de Nancy
– Membre du comité éditorial de la Revue de droit du travail (Dalloz)
– Co-responsable d’une chronique semestrielle de jurisprudence sociale aux Petites Affiches
– Co-responsable de la rubrique « Libertés et pouvoirs » dans la Revue de droit du travail (Dalloz)
– Membre du Conseil de l’Institut Régional du Travail (Université de lorraine)

Contact : patrice.adam@univ-lorraine.fr

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